Kluwer Media
Advertentiemogelijkheden
GIDS voor Personeelsmanagement
Journalistieke artikelen, interviews, discussies, columns, reportages, etc. Elk
nummer bevat bovendien een zogenoemd "vakhart"; daarin staan de door de
redactieraad beoordeelde vakartikelen die vanuit het werkveld aan de GIDS
voor Personeelsmanagement worden aangeboden. Jaarlijks verschijnen er als
onderdeel van GIDS voor Personeelsmanagement Focus on HRM en Vision
on HRM; twee specials waarbij belangrijke spelers op het vakgebied van HR
redactionele aandacht genieten.
Het vakblad GIDS voor Personeelsmanagement, de website, de e-mailnieuwsbrief en de diverse aanvullende uitgaven vormen een hoogwaardige community voor HR professionals. Niet de kwantiteit maar het kwalitatieve bereik binnen de doelgroep van HR-professionals is het sterke punt op onze cv.
Doelgroep
GIDS voor Personeelsmanagement wordt gelezen door hoogopgeleide HR managers en professionals. Zij hebben een hoge beslissingsbevoegdheid bijvoorbeeld als het gaat om opleidingen & trainingen en inschakeling van adviesdiensten, uitzendbureau's en werving en selectiebureau's.
Functieverdeling*
| 33% | Hoofd of manager P&O/HR-manager |
| 26% | Organisatieadviseur/adviseur HRM |
| 17% | Medewerker personeelszaken/HR-medewerker |
| 9% | Hoofd of medewerker personeelsadministratie |
| 5% | Directeur/algemeen manager/lijnmanager |
| 2% | beleidsmedewerker |
| 1% | Personeelschef/personeelsconsulent |
Brancheverdeling*
| 41% | Zakelijke dienstverlening |
| 28% | (semi)Overheid |
| 23% | Productiebedrijf/industrie |
| 7% | Gezondheidszorg |
Opleidingsniveau*
| 78% | Hbo/Wo |
| 16% | Post HBO/WO(master) |
| 6% | Mbo |
* bron: Lezersonderzoek GIDS Kluwer 2010
Specificaties
| Medium | Magazine |
| Branche(s) | Personeel & Organisatie |
| Oplage | 9993 |
| Frequentie | 10 x per jaar |
Tarieven
We staat ervoor open om samen met u te zoeken naar de juiste communicatiemix. Wij kijken samen naar uw doelstellingen, of deze nu liggen op het gebied van naamsbekendheid, productintroducties, direct sales of databaseopbouw.
Vakbladen van Kluwer bieden ruimte voor advertenties in diverse formaten, producttips, lezersaanbiedingen en advertorials. Daarnaast zijn vele plusproposities mogelijk o.a.:
- insert
- outsert
- splitcover
Meer informatie over print mogelijkheden.
De hierna vermelde advertentietarieven zijn excl. eventuele kleurtoeslag en op basis van staffel 1.
| Advertentie 1/1 pagina: | € 1700 |
| Advertentie 1/2 pagina liggend: | € 1050 |
| Advertentie 1/4 pagina liggend: | € 560 |
| Advertentie 1/4 pagina staand: | € 560 |
| Split cover: | Prijs op aanvraag |
Planning
| Nr. | Verschijningsdatum | Sluitingsdatum | Special/themanummer |
|---|---|---|---|
| 6 | 01-06-2012 | 10-05-2012 | Belonen & Pensioenen |
| 7/8 | 06-07-2012 | 19-06-2012 | |
| 9 | 07-09-2012 | 21-08-2012 | Moderne Arbeidsrelaties |
| 10 | 05-10-2012 | 18-09-2012 | |
| 11 | 02-11-2012 | 16-10-2012 | HR Analytics |
| 12 | 07-12-2012 | 20-11-2012 |
Ook interessant voor u!
Special Over Het Nieuwe Werken
Kluwer bedient professionals en managers die zich bezighouden met het ...
Lees meer
Contactpersonen
Siske Sardjoe
Telefonisch Media Adviseur Gids voor personeelsmanagement, OR informatie, Milieu Magazine en Arbo.
tel. 0172 46 64 06
ssardjoe@kluwer.nl
Dini Oudbier
Medewerker Backoffice Advertentiemarkt
tel. 0570 648 724
mosdeventer@kluwer.nl
